The needs for OHS have increased vertiginously than
decreased compared to the times of globalization in both
developing and industrialized countries. The elimination,
as well as prevention, diagnostics and treatment of occupational
diseases, work accidents and unreasonable
workloads represent a call for wider coverage and higher
efficiency of OHS.
There has been conduct a study regarding feasibility of
the existing legislative and regulatory framework in the
European countries, with recommendations to strengthen /
enhance the Occupational Health Services. There service
is presented the scheme of OHS in Finland with steps:
starting level; Basic Occupational Health Services; International
Standard Services; Comprehensive Occupational
Health Services. It analyzes the strengths and risks on the
example of many European countries. The work suggests
ways to improve the normative basis of Occupational Health
Services.
Потребности в службе медицины труда резко возросли по сравнению с периодом «новой глобализации»,
как в развивающихся странах, так и в промышленно
развитых странах. Устранение, профилактика, диагностика, лечение профессиональных заболеваний, а
также безопасность на рабочем месте и предупреждение несчастных случаев являются задачами служб
медицины труда.
Было проведено исследование практических возможностей законодательной базы и действующих нормативов в европейских странах, с рекомендациями по
укреплению / повышению качества службы медицины
труда. В работе представлена схема развития службы
медицины труда в Финляндии: начальная ступень, базовая ступень, ступень к международной интеграции и
специализированная междисциплинарная ступень.
